流量操盘手
4000-20000元/月

年终福利 法定节假日 销售奖金 综合补贴 年终奖金 奖励计划 休假制度 加班费 双休 交通补助 定期团建

工作性质 全职
工作区域 稀土高新区
工作年限 不限
已投简历 2人
职位类别 产品运营 - 新媒体运营
招聘人数 1人
学历要求 不限

职位描述

流量负责人/操盘手

岗位名称:流量负责人/操盘手

工作地点:内蒙古包头

招聘要求:有真实流量增长及获客实战经验

一、我们在找什么样的人

我们正在寻找一位真正懂流量、懂增长、懂商业转化的流量负责人。

我们深耕中医馆及大健康行业,围绕短视频、投流,商业投流、直播、私域和AI应用,帮助中医馆及大健康经营者解决线上获客和经营增长问题。

目前公司已经具备一定的内容生产、直播运营、投流测试和私域承接基础,但我们希望进一步提升获客效率,加快流量增长,跑通可持续、可复制的获客模型。

所以,我们需要的不是只会写文案、剪视频或者单纯操作广告后台的人,而是真正能够找到流量突破口,并带领团队把流量做起来的人。

二、岗位职责

1. 负责公司整体前端流量增长,围绕短视频、投流,商业投流等渠道制定获客策略。

2. 研究平台流量机制和用户需求,持续挖掘有潜力的选题、内容方向和流量切入点。

3. 负责内容测试、数据分析、投流优化及放量策略,找到能够持续获取精准客资的内容模型。

4. 统筹编导、拍摄、剪辑和投流等岗位,提高内容测试效率和团队协作效率。

5. 对有效客资数量、获客成本及流量质量负责,不仅关注播放量和点赞量,更关注实际获客效果。

6. 持续复盘流量数据,优化从内容发布、流量获取到客户承接的前端链路。

7. 将验证有效的方法沉淀为标准流程,形成团队可以持续执行和复制的获客体系。

三、我们希望你具备什么能力

1. 有真实的短视频流量增长或商业投流实战经验,能够拿出具体案例和数据。

2. 不只是懂理论,而是亲自做过测试、优化和放量,知道流量从哪里来,也知道如何提高获客效率。

3. 能够判断什么样的内容值得继续测试,什么样的内容适合放量,什么样的投放应该及时停止。

4. 有数据意识,能够分析播放、互动、有效客资、获客成本及后续转化之间的关系。

5. 具备一定的团队协作和项目管理能力,能够带着现有团队推进任务,而不是所有事情都依赖自己完成。

6. 结果导向,遇到问题能够主动分析、提出方案、推动执行,并对自己负责的工作结果进行复盘。

四、以下经验优先考虑

1. 有知识付费、教育培训、咨询服务或高客单价业务的获客经验。

2. 有商业投流经验,熟悉抖音、视频号等平台的内容测试及付费获客逻辑。

3. 有从零起盘、账号增长、流量放大或获客模型搭建的实战经验。

4. 有带团队经验,能够将个人能力转化为团队的持续产出。

5. 熟悉中医、大健康、实体门店或本地生活行业者优先。

五、我们能提供什么

1. 已有一定基础的内容生产、直播、投流和私域承接团队,不需要从零搭建所有环节。

2. 有真实业务场景和明确的增长需求,可以围绕获客模型持续测试和优化。

3. 有发挥空间。对于真正能够拿出结果的人,公司愿意提供相应的资源、权限和发展机会。

4. 薪酬根据能力、实战成绩及岗位匹配度面议。对于能够持续创造实际增长价值的人,可以进一步协商与结果挂钩的激励机制。

六、我们不适合什么样的人

1. 只会讲理论,没有实际操盘经验的人。

2. 只关注播放量、点赞量,不关注有效客资和获客成本的人。

3. 只会自己做,不会分析、复盘和沉淀方法的人。

4. 习惯等待安排,遇到问题只提困难、不提出解决方案的人。

七、应聘方式

请在沟通时说明以下内容

1. 过去主要负责过哪些平台和业务。

2. 做过最有代表性的流量增长或获客项目是什么。

3. 项目开始前后的核心数据,包括流量、有效客资和获客成本。

4. 你在项目中具体负责哪些工作,哪些结果是由你直接推动的。

5. 如果加入辰岐学苑,你认为前30天应该如何开展工作。

我们更看重真实的实战能力和解决问题的能力,而不只是简历上的头衔。

如果你真正懂流量、懂增长,并且愿意对结果负责,欢迎交流。

辰岐学苑期待与你一起,把获客做成一套可持续、可复制的增长体系。

工作地址

包头市包头市稀土高新技术产业开发区黄河大街98号金融广场1-B1101
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