人力资源专员
岗位职责
1. 负责员工入职、离职流程管理及人事档案维护
2. 协助开展招聘工作,筛选简历并安排初面
3. 组织员工培训及绩效考核相关事务
4.有五年以上招聘工作经验
5.月薪4千到1万
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